Profil

B.A. BWL mit Erfahrung als Generalist im Personalwesen, betreut die Mitarbeitenden von A bis Z. Kernkompetenz: vollumfänglicher Recruitingprozess (inkl. Active Sourcing). Sehr versiert in der Zusammenarbeit mit dem BR, überzeugt mit Kenntnissen in relevanten Gesetzen und Tarifverträgen. Erfahrung in der MA-Führung (<15). EN gut.

Ina Schulenberg
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