Profil

Master of Arts in Business Development & HR; Erfahrung in der ganzheitlichen Betreuung von Fach- & Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen; Auslands- & Konzernerfahrung; Konzeption & Moderation von Workshops; Mitgestaltung einer Future of Work-Initiative; gute SAP – Kenntnisse; fließende Englischkenntnisse

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