Profil

Dipl. Wi.Jur. umfassend in HR-Themen (u.a. im Arbeitsrecht, Personalentwicklung) aufgestellt, agiert als erste Ansprechpartnerin. Starke Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Umsetzung HR-Prozesse. Übernimmt monatliches HR-Reporting & strategische Projekte (u.a. Arbeitssicherheit). Erste Erfahrungen in der Optimierung der Arbeits- und Entgeltsysteme mit SAP; Englisch & Französisch gut

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