Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein wachsendes Traditionsunternehmen aus dem Bereich der Verkehrstechnik, das auf erfolgreiche und langjährige Kundenbeziehungen bauen kann. Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung, suchen wir Sie für unseren Mandanten in der Funktion als Bauleiter Tiefbau (m/w/d) für Verkehrstechnik, vorwiegend für die zugewiesene Projektplanung und -leitung im Großraum Köln.

Wir richten uns an berufserfahrene Kandidaten (m/w/d) mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als Meister, Techniker oder einer vergleichbaren Qualifikation mit einer zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise. Wenn Sie an innovativen Bauleistungen in Zukunftsbereichen interessiert sind, Sie anspruchsvolle Projekte von der Planung bis zur Umsetzung verantworten möchten und eine Hands-on-Mentalität für Sie selbstverständlich ist, dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie! (PSA/115545)

Aufgaben

Planung, Steuerung und Umsetzung der zugewiesenen Bauprojekte
Überwachung der Baustellen und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards
Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen und Angebote
Überwachung der Baustellensicherheit und Einhaltung der relevanten Vorschriften
Interner und externer Ansprechpartner für projektrelevante Fragestellungen

Profil

Eine abgeschlossene Weiterbildung als Meister- oder Techniker (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Bereich Bauplanung, -umsetzung und Projektleitung
Gute Kenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm
Führerschein Klasse B von Vorteil
Eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Vorteile

Sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien in einem kerngesunden Unternehmen
Ein attraktives Gehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine Gewinnbeteiligung
Vorteile eines modernen Arbeitgebers, z.B. flexible Arbeitszeiten, Corporate Benefits, modernes Arbeitsumfeld etc.
Eine langfristige Perspektive im Rahmen einer Festanstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten

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