Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Mandant schreibt als innovativer Weltmarktführer mit Sitz in Nordhessen seit über 50 Jahren Erfolgsgeschichte. Der inhabergeführte, attraktive Arbeitgeber ist für sein solides finanzielles Fundament und eine partnerschaftliche, faire Arbeitskultur auf Augenhöhe bekannt. Man bietet Ihnen echten Freiraum, Langfristigkeit, Erfolgsmomente und eine positive Kultur.
Gemeinsam suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d), möglichst mit Schwerpunkt Arbeitsrecht.

Auf Sie wartet eine Aufgabe, die sich an eine routinierte und gestandene HR Persönlichkeit (m/w/d) oder einen Juristen (m/w/d) richtet, der kompetent und eigenaktiv Themen angeht und Strukturen schafft.

Wenn Sie sich auch in einem Arbeitsumfeld „zu Hause fühlen“, welches gerade Veränderung erfährt, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Aufgaben

Betreuung eines eigenen Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Aufgaben u.a. Beratung der Führungskräfte, Begleitung Einstellungsprozesse, etc.
Konzeptionierung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
Gestaltung und Roll-out neuer Unternehmens- und HR Prozesse
Ausarbeiten und Durchführung arbeitsrechtlicher Schulungen, inkl. Schulung von Betriebsvereinbarungen
Kommunikation von HR-Themen
Erstellung und Verwaltung von Vertragsrevisionen
Betreuung von diversen arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Profil

Langjährige und erfolgreiche Berufserfahrung im Personalbereich oder einer Arbeitsrechtsabteilung
Erfolgreich abgeschlossenes Jura-Studium oder Studium mit juristischem Schwerpunkt, oder vergleichbar
Sehr gutes Konzeptionsvermögen mit viel Umsetzungsenergie
Ein hoher Grad an Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit
Freude an der Zusammenarbeit mit allen Kooperationspartnern und Schnittstellen

Vorteile

Eine moderne Arbeitsumgebung in einem mittelständigen und international aufgestellten Unternehmen
Moderne HR-Software-Landschaft, TOP Arbeitsmittel, erstklassiges Unternehmensumfeld
Ein wertschätzendes Team, auf dessen Back-up man sich verlassen kann
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitregelungen
Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bike-Leasing, Kantine, Sportangebote und vieles mehr!

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