Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Mandant ist ein regionales Dienstleistungsunternehmen mit einzigartigem Geschäftsfeld. Der Hauptschwerpunkt liegt auf dem strategischen Personaleinsatz von Mitarbeitenden im Bereich der Hafen- und Lagerlogistik. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung des Personalteams einen IT-affinen Lohn- & Gehaltsabrechner (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Funktion haben Sie zudem die Möglichkeit, als SAP-Key-User/in eine Spezialistenrolle einnehmen zu können.

Sie fühlen sich im Personalbereich zu Hause? Ihr Herz schlägt für die operative Entgeltabrechnung, Sie arbeiten und rechnen gern mit SAP ab und wünschen sich eine langfristige Perspektive in einem abwechslungsreichen Unternehmensumfeld? Sie konnten bereits fundierte Erfahrungen in den Themenfeldern der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie des Bescheinigungswesens sammeln und sind bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer LSA/108385!

Aufgaben

Erste:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in diversen Personalfragestellungen sowie operative Lohn- & Gehaltsabrechnung eines spezifischen Mitarbeiterkreises (knapp 100 Mitarbeitende) mittels SAP
Verantwortung und Umsetzung des SAP-Customizings und Mitwirkung bei Digitalisierungsprozessen
Betreuung und Pflege der Arbeitszeitkonten sowie der Stammdaten
Ansprechpartner:in für Ämter und Behörden
Eigenständige Verantwortung des Bescheinigungswesen
Unterstützung bei der Erstellung von Statistiken und Auswertungen sowie bei den personalspezifischen Jahresabschlussvorbereitungen in der Finanzbuchhaltung
Aktive Mitarbeit in verschiedenen internen HR-Projekten (Altersteilzeit, Lebensarbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge)

Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- & Gehaltsabrechnung
Zusätzliche Kenntnisse in SAP HCM/R3
Kommunikationsfähigkeit, Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und eine Hands-On Mentalität

Vorteile

Spannender und auf die Zukunft ausgerichteter Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
Spannendes Tätigkeitsfeld mit vielseitigem Gestaltungsspielraum
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und motiviertes Team
Eine 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter und eine tarifliche Vergütung
30+12 Tage Urlaub
Eine Kantine vor Ort mit vergünstigten Frühstücks- und Mittagsangeboten
Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten aus dem Home Office
Gute Anbindung an den ÖPNV, ein HVV Profiticket sowie ein JobRad

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