Referenz: 1026576

Leitung Personalentwicklung

Personalverantwortung
86.000 EUR
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Ausbildung

M.A. Gesundheitsmanagement, B.Sc, Gesundheitsförderung, staatlich anerkannter Sport- und Gymnastiklehrer;

Tätigkeiten

mehrjährige Erfahrung als Leitung Personalentwicklung, Recruiting, Fort- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheits- und Eingliederungsmanagement, Mitarbeitenden Bindung, enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen;

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Weitere Fach- und Führungskräfte

Leiterin Personalmarketing

Teamleitung, Employer Branding Strategie, Recruiting, Active Sourcing, Verantwortung für den Employee Lifecycle, Integration Bewerber-Management- System, Entwicklung eines Onboarding-Konzepts, Erstellung von Arbeitsverträgen;

75.000 EUR

Ausbildungsleiter technisch-gewerbliche Berufe

Konzeption & Realisierung der technisch-gewerblichen Ausbildung, inklusive Entwicklung der Lehrinhalte, Gestaltung & Umbau der Lehrwerkstatt;

58.000 EUR

Personalleiter Schwerpunkt Personalentwicklung

umfangreiche Erfahrung im Aufbau und Führung aller HR-Funktionen, Konzeptionierung und Weiterentwicklung von Aus- und Weiterbildungsakademien, Projektleitung bei Einführung von HR-IT-Lösungen;

95.000 EUR

HAPEKO – Personalberatung für den Mittelstand

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