20 Jahre Berufserfahrung als Personalcontroller und Leiter Entgeltabrechnung in Maschinen- und Anlagenbau, Energietechnik und Dienstleistung Verantwortung für 750 und bis zu >4.000 Abrechnungsfälle rechtskonform, effizient und termingerecht Weiterentwicklung von IT-Prozessen und -Systemen

langjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung, Abrechnung von bis zu 2500 Mitarbeitenden, Zeitwirtschaft, Altersversorgung und Betriebsrente, Unterstützung bei Abschlüssen, Optimierung von Prozessen und IT-Systemen;

Mitarbeiterführung von bis zu 60 Mitarbeitern, Planung, Beschaffung, Steuerung und von Evaluation von Fördermitteln, Controlling, Planung und Durchführung von Transformationsprozessen;