Erfahrung im Aufbau einer Schulungsakademie und in der Konzeption von Weiterbildungsmaßnahmen. Ihr Talent für Active Sourcing und internationales Recruiting ergänzt ihre langjährige Erfahrung im Bewerbermanagement und in der Personalentwicklung.

Mitglied der Geschäftsführung, Leiter Warenwirtschaft und Logistik, Standortverantwortung für 4 Logistikzentren und 500 Mitarbeiter, Einkaufserfahrung 300 Mio. p.A., Zentrallagereinführung, Altwarenverwertung mit Lagerabbau um 40%, Personaleinsatzplanung, Implementierung neuer Logistikdienstleister (3PL), Umstellung von Originallieferant auf Lizenzproduktion

Führungsverantwortung für 35 Mitarbeitende, davon 4 DR (Teamleitungen für die Bereiche Einkauf, Disposition, Zentrallager und Prozessmanagement); Einkaufsvolumen 120 Mio. EUR, führt Kernverhandlungen und verantwortet den Einkauf für Transport, Logistik und Rohstoffe; starker Fokus auf Daten und Prozesssicherheit bezeichnet;