Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Wohnungsbau und Projektentwicklung mit deutschlandweiter Projekttätigkeit, suchen wir im exklusiven Auftrag eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung der Tragwerksplanung.

In dieser Position übernehmen Sie die übergeordnete Verantwortung für die statische Planung innerhalb anspruchsvoller Neubauprojekte. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Planung, Projektverantwortlichen und externen Partnern und sorgen dafür, dass wirtschaftliche, technische und qualitative Anforderungen zusammengeführt werden. Neben der Führung Ihres Teams liegt Ihr Fokus auf Struktur, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung der Tragwerksplanung im Unternehmen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die organisatorische und fachliche Ausrichtung der Tragwerksplanung
• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Tragwerksplanung mit 17 Mitarbeitenden, inkl. Weiterentwicklung durch klare Zielsetzungen, regelmäßigen Austausch und Feedback
• Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Ingenieurbüros
• Sicherstellung einer wirtschaftlichen, normgerechten und projektgerechten statischen Planung
• Weiterentwicklung interner Abläufe, Prozesse und Arbeitsweisen innerhalb der Tragwerksplanung
• Bewertung technischer Fragestellungen und Unterstützung der Projekte bei komplexen Entscheidungsprozessen
• Vorausschauende Planung von Kapazitäten und Ressourcen
• Fachlicher Ansprechpartner für projektbezogene Sonderthemen und Risikobewertungen

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung in der Tragwerksplanung von Hochbauprojekten
• Routine im Umgang mit komplexen Projekten und unterschiedlichen Projektbeteiligten
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Funktion
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Verständnis
• Souveräne Kommunikation, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein

Vorteile

• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderleistungen (z. B. anteiliges 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld)
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage (z. B. an Heiligabend und Silvester)
• Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zu Homeoffice
• Moderne Arbeitsplätze mit aktueller technischer Ausstattung
• Zuschüsse zu Mobilität (z. B. Jobticket) sowie optionale Angebote wie JobRad/JobBike
• Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, insbesondere für Führungskräfte
• Gesundheitsangebote und weitere Leistungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben