Referenz: 

MPO26-182170

Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Langenselbold
70.000–75.000 EUR Jahresgehalt

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein international führendes Industrieunternehmen. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem klaren Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und höchste Qualitätsstandards hat sich das Unternehmen als Spitzenakteur in seinem Segment etabliert. Als Partner globaler Kunden bietet es maßgeschneiderte Lösungen – von der Produktentwicklung bis hin zu komplexen logistischen Systemen. Das Unternehmen setzt auf moderne Fertigungstechnologien und umweltfreundliche Materialien, um seine Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und den wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. Im Zuge des ungebremst starken Wachstums suchen wir nun einen Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d). In dieser Position nutzen Sie Ihre Kenntnisse als Meister oder Techniker der Elektrotechnik in der Planung und Koordination der vorbeugenden Wartung und Instandhaltung, koordinieren Ihr Team souverän und sorgen so dafür, dass die Produktion jederzeit auf Höchstleistung läuft.

Aufgaben

· Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards

· Fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams inklusive Einsatz-, Schicht- und Ressourcenplanung

· Durchführung regelmäßiger Mitarbeitergespräche (z. B. Feedback-, Entwicklungs- und Zielvereinbarungsgespräche) sowie gezielte Förderung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden

· Aufbau einer motivierenden Teamkultur und Sicherstellung einer effektiven Zusammenarbeit im Team

· Priorisierung und Koordination von Störungsbehebungen sowie vorbeugenden Wartungsmaßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung der Produktionsprozesse

· Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit und Minimierung von Stillstandszeiten durch fundierte Fehleranalysen sowie Einleitung und Umsetzung nachhaltiger Lösungen

· Planung, Steuerung und Umsetzung elektrotechnischer Projekte gemeinsam mit Ihrem Team sowie externen Dienstleistern (z. B. Umbauten, Erweiterungen, Optimierungen)

· Übernahme der Funktion als VEFK (Verantwortliche Elektrofachkraft) gemäß DIN VDE 1000-10

· Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen, Prozessen und Standards im Verantwortungsbereich

Profil

· Abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik

· Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams

· Zusatzqualifikation zur Verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) bzw. die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben

· Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Elektrotechnik / Elektronik

· Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik sowie in den relevanten gesetzlichen und technischen Vorschriften (u. a. DIN VDE)

· Ausgeprägte Verantwortungs- und Sicherheitsorientierung im Umgang mit elektrischen Anlagen

· Selbstständige, strukturierte und praxisorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität

· Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

· Attraktive Vergütung inklusive Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung

· Arbeit mit einem hochmodernen Maschinenpark

· 30 Tage Urlaub

· Betriebliche Altersvorsorge

· Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

· Zuschuss zur standorteigenen Kantine

· E-Bike Leasing

· Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen

  • Kein Anschreiben notwendig

  • Rückmeldung binnen 2 Werktagen

  • Absolute Diskretion

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