Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein international tätiges, familiengeführtes Industrieunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland (Region Lindau). Seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich am Markt, zählt das Unternehmen in seinem Segment zu den führenden Anbietern von hochwertigen Industrielösungen. Produziert wird an mehreren Standorten weltweit.

Im Zuge einer Neubesetzung suchen wir einen Sales Manager & Gebietsverkaufsleiter DACH (m/w/d) mit „Hunter-Mentalität“ für den weiteren Marktausbau innerhalb eines Sales-Teams. Dabei haben Sie die Perspektive in eine Business-Development-Funktion zu wachsen und Führungsverantwortung zu übernehmen. Im zweiten Schritt wird die Verantwortung immer internationaler ausgerichtet.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Mitgestaltung und Umsetzung der Vertriebsstrategie im Segment Defence / Military / Space
• Systematische Identifikation und Gewinnung von Neukunden
• Aufbau eines belastbaren Netzwerks in definierten Zielmärkten
• Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios mit Umsatzverantwortung
• Repräsentation auf internationalen Messen und Branchenevents
• Enge Abstimmung mit internen Schnittstellen zur erfolgreichen Projektumsetzung

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit technischem oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichem Hintergrund
• Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im Umfeld Defence / Military / Space
• Nachweisbares Netzwerk in relevanten Zielbranchen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Unternehmerisch denkende, abschlussstarke Persönlichkeit mit strukturierter und eigenständiger Arbeitsweise
• Hohe Eigenmotivation, Gestaltungswille sowie internationale Reisebereitschaft

Vorteile

• Attraktives Vergütungspaket mit fixem und variablem Anteil
• Firmenwagen zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Home-Office-Regelung (Wohnhaft in Süddeutschland)
• Stark etablierter Marktführer mit eigener Produktion
• Hoher Gestaltungsspielraum in einer neu geschaffenen Rolle
• Klare Perspektive mit Übernahme von Führungsverantwortung
• Mittelständische Kultur mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation