Stellenangebot · Referenz: 

FST26-185229

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Weiden in der Oberpfalz
Mobiles Arbeiten möglich
60.000–85.000 EUR Jahresgehalt
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Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Das Unternehmen

Sie kommen aus der Elektrotechnik, kennen Projekte nicht nur aus Excel und möchten künftig selbst den Takt vorgeben? Dann könnte diese Aufgabe sehr gut zu Ihnen passen.

Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen aus dem Raum Weiden in der Oberpfalz. Das Unternehmen ist seit vielen Jahren am Markt etabliert und verbindet ein technisch anspruchsvolles Projektgeschäft mit den kurzen Entscheidungswegen und dem persönlichen Miteinander eines mittelständischen Arbeitgebers.

Aufgrund einer sehr guten Auftragslage und langfristig gesicherter Projekte wird das Projektteam weiter verstärkt. Gesucht wird dabei nicht zwingend der Projektleiter, der schon alles gesehen hat. Entscheidend ist, dass Sie Elektrotechnik verstehen, Projekte strukturieren können und Lust haben, Verantwortung zu übernehmen.

Sie arbeiten heute bereits als Projektleiter Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik? Sehr gut. Sie kommen aus der Bauleitung, Montageleitung oder Auftragsabwicklung und möchten künftig nicht mehr nur einen Teilbereich, sondern das gesamte Projekt steuern? Genauso interessant.

Hier übernehmen Sie echte Verantwortung für technisch anspruchsvolle Projekte – mit direktem Kundenkontakt, kurzen Wegen und einem Team aus Planung, Automatisierung, Einkauf, Bauleitung und Montage, das gemeinsam an der Umsetzung arbeitet.

Aufgaben

  • Sie übernehmen Ihre Projekte nach Auftragseingang und führen sie von der Strukturierung bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Sie bringen Ordnung ins Projekt: Sie definieren Teilprojekte, setzen Prioritäten und behalten Termine, Kosten, Qualität und Risiken im Blick
  • Sie sind Ansprechpartner für Ihre Kunden und führen technische sowie kaufmännische Abstimmungen und Projektgespräche
  • Sie steuern die Beteiligten: Planung, Programmierung, Einkauf, Bauleitung, Montage und externe Partner laufen bei Ihnen zusammen
  • Sie behalten die Zahlen im Blick und kümmern sich um Projektcontrolling, Reporting sowie Claim-Management bei Änderungen im Leistungsumfang
  • Sie bleiben nah an der Technik und begleiten wichtige Projektphasen, Baustellentermine, Inbetriebnahmen und Abnahmen
  • Sie gestalten Ihre Rolle mit: Je nach Stärke kann Ihr Schwerpunkt technischer, kaufmännischer oder ganzheitlicher ausfallen

Profil

Sie müssen für diese Position keinen perfekten Projektleiter-Lebenslauf mitbringen. Was Sie aber mitbringen sollten:

  • Einen elektrotechnischen Hintergrund, beispielsweise aus Ausbildung, Meister, Techniker, Studium oder vergleichbarer Praxis
  • Berufserfahrung im Umfeld Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Industrieelektronik, Anlagenbau oder technische Gebäudeausrüstung
  • Berührungspunkte mit Automatisierungsprojekten und idealerweise bereits Verantwortung für eigene Projekte, Teilprojekte oder Baustellen
  • Einen kaufmännischen Blick auf Kosten, Termine, Leistungen und wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Erfahrung beispielsweise als Projektleiter, Bauleiter Elektromontage, Montageleiter, technischer Projektkoordinator oder in der Auftragsabwicklung
  • Freude daran, Kunden, Techniker, Planer und Baustellenpersonal zusammenzubringen und Entscheidungen voranzutreiben
  • Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie sichere Deutschkenntnisse
  • Projektabhängige überschaubare Reisebereitschaft
  • Kenntnisse in MS Project, Siemens S7 / TIA Portal oder VOB/B sind hilfreich, aber kein Muss.

Vorteile

  • Langfristig gesicherte und technisch anspruchsvolle Projekte, an denen Sie über mehrere Jahre wirklich etwas aufbauen können
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und transparentem Überstundenkonto
  • Projektabhängig mobiles Arbeiten möglich
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern und schrittweiser Übernahme eigener Projekte
  • Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und vermögenswirksame Leistungen
  • JobRad sowie weitere betriebliche Sozialleistungen mit Arbeitgeberbeteiligung
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Firmen- bzw. Poolfahrzeug für Baustellentermine; je nach Profil ist auch ein Dienstwagen individuell denkbar
  • Kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem Sie nicht nur verwalten, sondern wirklich gestalten und entscheiden
  • Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus Projektleitung, Planung, Automatisierung, Bauleitung und Montage

  • Kein Anschreiben notwendig

  • Bewerben mit wenigen Klicks

  • Absolute Diskretion

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