Stellenangebot · Referenz: 
TJA26-185802
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche)
Das Unternehmen
Für ein etabliertes Unternehmen in Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (50 %).
Sie erwartet eine vielseitige Position in einem kollegialen und familiären Arbeitsumfeld. Neben der klassischen Personaladministration haben Sie die Möglichkeit, sich aktiv in HR-Projekte und Themen der Personalentwicklung einzubringen.
Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, kurze Entscheidungswege und flexible Arbeitsbedingungen.
Aufgaben
- Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalaufgaben, beispielsweise Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken sowie Meldungen an externe Stellen
- Verwaltung von Mitarbeiter-Benefits und Ansprechpartner für Fragen zu betrieblichen Zusatzleistungen
- Unterstützung bei der Zeitwirtschaft und vorbereitenden Entgeltabrechnung
- Pflege und Weiterentwicklung interner Informationsplattformen sowie Erstellung personalbezogener Inhalte
- Mitarbeit bei Maßnahmen der Personalentwicklung und Unterstützung verschiedener HR-Projekte
- Enge Zusammenarbeit innerhalb des HR-Teams sowie gegenseitige Unterstützung und Vertretung
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung oder Zusatzqualifikation im Personalwesen
- Erste praktische Berufserfahrung im Personalbereich
- Interesse an vielseitigen HR-Themen und Freude an administrativen sowie organisatorischen Aufgaben
- Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen
- Teamfähigkeit, Serviceorientierung und eine kommunikative Persönlichkeit
Vorteile
- Teilzeitposition mit 20 Stunden pro Woche
- Flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernzeiten
- Möglichkeit zum Homeoffice (1 Tag / Woche)
- Kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit einer Mischung aus Personaladministration und HR-Projekten
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und interne Prozesse aktiv mitzugestalten
- Attraktive betriebliche Zusatzleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung
- Langfristige berufliche Perspektive in einem etablierten Unternehmen
Job finden mit HAPEKO: wenig Aufwand. Viele Chancen.
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Kein Anschreiben notwendig
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Bewerben mit wenigen Klicks
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Absolute Diskretion