Referenz: RPL/953173

Personalentwicklerin / HR Business Partner

Anlagen- und Maschinenbau, Bau- und Immobilienbranche, Chemieindustrie, Energiewirtschaft, Logistik
Berufserfahrung
70.000 EUR

Ausbildung

BA-Wirtschaftspsychologie sowie Studium in Facility-Management;

Tätigkeiten

langjährige Erfahrung als HR Business Partner mit Fokus auf standortübergreifende Themen u.a. in den Bereichen Recruiting, Feedbackgespräche, Budgetplanungen, Beratung der Departement-Manager, fachliche Führung von bis zu 5 MA, zudem Schulungserfahren;

Branchenerfahrung

Öl-Gas Leitungen, Anlagenbau;

Qualifikationen & Skills

Englisch, Polnisch und Niederländisch fließend.

RPL/953173

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