Job-Nr. HHO/88367

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Stellenangebot: Personalleiter (m/w/d) - Ausbau HR im gesunden Mittelstand (Industrie)

Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Sie haben Spaß am weiteren Ausbau von modernen HR-Prozessen in einem wertschätzenden, gesunden und wachsenden Umfeld? Ziel ist ein modernes Personalmanagement auf Augenhöhe. Führungskräfteentwicklung, Recruiting und Talent Management sind zentrale Themenkomplexe. Als Brückenbauer (m/w/d) zwischen Mitarbeitern und Führungskräften ist es wichtig, nah an den Menschen zu sein und ein Gespür für ihre Bedürfnisse zu besitzen.

Unser Mandant ist ein gesundes, nachhaltig wachsendes Industrieunternehmen mit ca. 400 Mitarbeitenden. Es genießt einen exzellenten Ruf in der Region, ist innovativ und wertschätzend. Herausforderungen sind die weitere Digitalisierung sowie z. B. auch die Internationalisierung.

Aufgaben

  • Verantwortung für sämtliche Personalthemen innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Betreuung der ca. 400 Mitarbeiter der Gruppe, gemeinsam mit Ihrem Team (4 MA)
  • Gelebtes Sparring für die Geschäftsleitung
  • Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu den betreuten Fachbereichen und aktive Unterstützung der Führungsebenen in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
  • Erarbeitung und Umsetzung einer HR-Strategie für die nächsten Jahre
  • Koordination und Steuerung von standortübergreifenden Rekrutierungsaktivitäten und Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen im Personalbereich
  • Unterstützung des Aufbaus einer Produktionseinheit in den USA, z. B. im Rahmen von Entsendungen

Profil

  • Erfolgreich absolviertes Studium oder Weiterbildung zur/m Personalfachkauffrau/-mann
  • Mehrjährige, fundierte, generalistische HR-Erfahrung in einem Industrieunternehmen
  • Erfahrungswerte in der Begleitung von Unternehmenswachstum oder Change-Prozessen
  • Routinierter Umgang mit dem deutschen Individual- und Kollektivarbeitsrecht
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung auf Augenhöhe mit den betreuten Bereichen
  • Sicherer, überzeugender und gewinnender Auftritt, Eigeninitiative und proaktive Arbeitsweise
  • Bereitschaft für regelmäßige Besuche an den Standorten der Gruppe
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Vorteile

  • Viel Freiraum in einem gesunden Umfeld
  • Ein motiviertes Team wartet auf Sie
  • Eine offene, familiäre und wertschätzende Unternehmenskultur (alle Duzen sich)
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Zusatzleistungen

Der Einsatzort

Raum Nordhorn / Lingen

Weitere Informationen finden Sie auch bei Personalberatung Osnabrück - HAPEKO.

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Hendrik Holsten


Ihr Personalberater
am Standort Osnabrück

Hendrik Holsten

0541 580 57 840