Das Unternehmen

Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Mandant ist ein weltweit aufgestellter Konzern aus der Sicherheitsbranche mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden. Im Zuge des Unternehmenswachstums und weiteren Ausbaus des Geschäfts suchen wir nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Controller (m/w/d) / Personalcontroller (m/w/d) für den Standort im Raum Düsseldorf. In dieser Position agieren Sie als Schnittstelle zwischen der HR und dem Controlling und verantworten u. a. die Erstellung von HR-Reports und -Analysen.

Sie verfügen über Erfahrung im Controlling sowie idealerweise in der HR und bringen ein tiefgehendes Zahlenverständnis mit? Zudem wollen Sie Prozesse aktiv gestalten und Ihren Beitrag zum weiteren Unternehmenserfolg leisten? Dann freuen wir uns auf den Austausch mit Ihnen! (SKO/94400)

Aufgaben

  • Erstellung von HR-Reports, -Analysen und -Ad-hoc-Auswertungen inklusive der Handlungsempfehlungen für das Management
  • Weiterentwicklung der Personalorganisation und des HR-Berichtswesens
  • Entwicklung und Optimierung relevanter Steuerungsinstrumente und Kennzahlen des Personalcontrollings
  • Entwicklung und Implementierung neuer Prozesse in der HR im Zuge der Digitalisierung
  • Vorbereitung des HR-Budgets sowie Mitwirkung an Projekten in der HR

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im HR-Controlling ist vorteilhaft
  • Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie eine hohe Zahlen-Affinität
  • Aufgrund der internationalen Ausrichtung sind gute Englischkenntnisse notwendig

Vorteile

  • Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit viel Potenzial für die Zukunft
  • Sie bekleiden eine Schlüsselfunktion mit Gestaltungs- und Handlungsspielraum
  • Attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten sowie tolle Entwicklungsmöglichkeiten

Sebastian Kortz