Das Unternehmen
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Unternehmen und seit über 30 Jahren führender Lösungsanbieter für industrielle Anwendungen. Im Zuge einer strategischen Markterweiterung suchen wir im Exklusivmandat eine technisch versierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für den Vertriebsraum Bayern. Sie bringen hierfür die passende Berufserfahrung mit, sind planerisch veranlagt, wissen wie Sie neue Märkte erschließen können und verfügen über ein umfassendes technisches Know-How? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Sie betreuen einen bestehenden nationalen Kundenkreis sowie internationale Tochtergesellschaften im Raum Bayern
- Sie unterstützen Erst- und Originalausrüster, Distributoren sowie End-Kunden bei technischen Problemlösungen, Instandhaltungen und Wartungen vor Ort
- Sie übernehmen mit dem Vertriebsteam die Vorbereitung und Durchführung von Messen und Kongressen
- Sie akquirieren Neukunden in den Bestandsmärkten
- Sie berichten in Ihrer Funktion direkt an den Vertriebsleiter
Profil
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Sie sind Technikaffin und bringen vorzugsweise Weiterbildungen im technischen Umfeld mit
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen im Vertrieb, Kundenservice sowie Messe- und Kongressbesuche
- Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B und bringen Reisebereitschaft mit
- Sie verfügen über sichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
Vorteile
- Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Bis zu zwei Tagen Homeoffice möglich
- Attraktives Fixgehalt mit zusätzlichem Provisionsanteil
- Intensive Einarbeitung durch das bestehende eingespielte Team am Hauptsitz
- Eigenverantwortung und umfassende Möglichkeit zur Mitgestaltung des eigenen Verantwortungsbereich
- Familiengeführte Strukturen in 2. Generation mit flachen Hierarchien
- 30 Tage Urlaub
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Kein Anschreiben notwendig
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Rückmeldung binnen 2 Werktagen
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Absolute Diskretion

Sprechen Sie uns gerne an!
Markus Leßmann
Personalberater, Master of Arts Sportmanagement