Das Unternehmen
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Mit einem starken Team (ca. 250 Mitarbeitende am Standort im Kreis Lippe) agiert das Familienunternehmen aus der Elektroindustrie als europäischer Marktführer. Darüber hinaus ist es seit mehr als 150 Jahren gelebte Praxis, ökologische, soziale und gesellschaftliche Aspekte in Einklang zu bringen. Mit einem absolut vernetzten sowie digitalisierten Maschinenpark agiert das Unternehmen für Kunden weltweit (Automotive / Non-Automotive) und beliefert ein diverses Kundensegment mit dem Fokus auf erneuerbare Energien sowie E-Mobilität.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bietet unser Mandant Ihnen die interessante Vakanz als Teamleiter elektronische Instandhaltung (m/w/d). Sie sind fachlich verantwortlich für ein Team von 5 Betriebselektronikern (m/w/d), betreuen einen komplexen Maschinenpark elektronisch und können sich innerhalb eines etablierten Familienunternehmens weiterentwickeln und entfalten.
Sie haben noch keine Führungserfahrung? Keine Sorge! Wir sprechen hier ebenso Personen an, welche den nächsten Schritt in eine Führungsfunktion gehen möchten.
Aufgaben
- Sie führen auf fachlicher Ebene und entwickeln den Bereich der elektronischen Instandhaltung mit 5 Mitarbeitenden weiter (Betriebselektroniker)
- Sie stellen die Verfügbarkeit und Funktionsfähigkeit der Maschinen und Anlagen durch anforderungsgerechte und vorbeugende Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten unter Berücksichtigung des Budgets sicher
- Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen rund um die elektrischen Anlagen und Steuerungen betreffend
- Sie unterstützen bei der Programmierung von elektronischen Anlagen (S5, S7, Allen Bradley)
- Sie verteilen, koordinieren und überwachen Fremdfirmendienstleitungen
- Sie unterstützen bei der Mitarbeit an der Standorterweiterung und weiteren unternehmensübergreifenden Projekte
Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. als Betriebselektroniker (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung (Meister / Techniker) oder ingenieurstechnisches Studium
- Sie überzeugen durch mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der elektronischen Instandhaltung
- Sie haben erste Führungserfahrung – kein Muss!
- Sie begeistern durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie eine gesunde Portion Pragmatismus
- Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
Vorteile
- Eine wirklich abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in einem einzigartigen Arbeitsumfeld mit bester Zukunftsperspektive bei einem innovativen Marktführer
- Herausfordernde Projekte und Perspektiven in einem familiären Umfeld
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit tarifvertraglichem Vergütungsmodell
- Weitreichende und gute Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Teamorientierte Unternehmenskultur gepaart mit offener Kommunikation und gesundem Veränderungswillen
- Keine Reisetätigkeit/Keine Schichtarbeit
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Kein Anschreiben notwendig
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Rückmeldung binnen 2 Werktagen
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Absolute Diskretion

Sprechen Sie uns gerne an!
Jan Lilienbecker
Senior Personalberater, Bachelor of Science Arbeits- & Organisationspsychologie